本篇文章给大家谈谈失业保险陪款规定，以及失业险怎么陪偿对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
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我在公司工作了七年多,现在辞职会有赔偿吗?
自己主动辞职是没有补偿的哦。一般来说，只有公司辞退你，才能给予一定的经济补偿，补偿为工作年数*月平均工资。自己辞职的话是没有这方面的规定，如果你和企业的劳动合同约定了违约金，你还需要向公司支付违约金的。
你如果适用《劳动合同法》第37条解除劳动合同，用人单位不支付经济补偿金；你如果适用《劳动合同法》第38条解除劳动合同，用人单位应支付经济补偿金。用人单位违法解除劳动合同的，应支付赔偿金。
你在一个公司工作了七年，如果这个公司是体制内的单位，辞职的话应该是按规定核算个人的情况。但如果是在民营企业或私营企业，辞职可能没有任何赔偿，完全由老板说了算。
用人单位与劳动者协商一致，解除劳动合同，可以获得经济补偿，但劳动者主动自愿辞职，那么没有什么赔偿。
保险公司签字理赔,却迟迟不打款怎么办?
根据查询相关资料，***保险公司处理好了迟迟不打款，又说换人需要重新处理合法。保险公司也有权利根据需要重新指派人员处理索赔事务，原因包括相关员工的轮班、离职或任务分配的调整等，这导致一些延迟和重新处理的情况，所以***保险公司处理好了迟迟不打款，又说换人需要重新处理合法。
虚***的宣传与刻意或无意的误导，投保过程中的违规行为，比如夸大保障范围和理赔金额，代投保人签字，怂恿投保人不如实告知存在的疾病、多报收入等，都给投保人未来的理赔埋下了隐患。
营业部和各保险支公司后台人员对客户提交的理赔文件进行审核，对手续不全后需要补充的文件向客户进行说明，并返还给客户。对于证件齐全的理赔，应在《风险报告（理赔）书》（一式两份）上签字，并将***复印件退还被保险人；（2）整理好证明文件和存放的资料后，提交给财险部赔偿科。
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