今天给各位分享工伤保险笔录范本的知识，其中也会对社保工伤笔录进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
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工伤调查笔录怎么询问
工伤认定笔录中工作人员会询问：劳动者工伤期间受伤的时间、地点、经过以及相关细节；劳动者工伤在医院的诊断证明、伤势程度以及公司有没有为劳动者缴纳社保等相关问题。
询问内容。***用问答式，如实记录被询问人所提供的证言。核对笔录记载。询问结束后，记录人应将笔录让被询问人过目或向其宣读，如有出入应允许更正，在确认无误后，由被询问人在笔录上写上“以上记录已经我看过（或已向我宣读），没有出入”字样。被询问人、询问人、记录人依次签名。
法律分析：劳动者工伤期间受伤的时间、地点、经过以及相关细节。劳动者工伤在医院的诊断证明、伤势程度以及公司有没有为劳动者缴纳社保。法律依据：《工伤保险条例》第四条 用人单位应当将参加工伤保险的有关情况在本单位内公示。
工伤笔录一般会问到的问题是； 劳动者工伤期间受伤的时间、地点、经过以及相关细节。 劳动者工伤在医院的诊断证明、伤势程度以及公司有没有为劳动者缴纳社保。 工伤认定中劳动局调查，要不要见证人的笔录，要看具体情况的，如果劳动部门觉得有必要，是可以通知证人过去做笔录的。
工伤做笔录要注意什么？应当注意尊重事情发生时的事实，不要提供虚***或者猜测的主观意识。根据《工伤保险条例》第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
我们是×××县（市、区）劳动和社会保障局工作人员（出示执行公务的证件），今天受赣州市劳动和社会保障局委托，就×××同志（或你单位）已向赣州市劳动和社会保障局申请工伤认定一事，向你调查取证，请你支持配合，实事求是地回答我们的提问，若有虚***，应负法律责任。
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